בכל הקשור להסכמי השכר עם העובדים

כיתוב

באסיפת הסברה שקיים הוועד הצפוני של עובדי חברת החשמל במרחב הצפון את הנהלת החברה על ההתנהלות בכל הקשור להסכמי השכר עם העובדים: "הודעתי לעובדי מחלקת תשלומים בחברה שלא יעזו לגעת בשכר של העובדים, כי הוועד הצפוני מאוחד במאבק נגד הרצון לפגוע בשכרם של עובדי החברה כביכול בגין חריגות שכר".

יו"ר ועד המהנדסים בחברה יעקב חי, הביע את תמיכתו ביעקב דבידה ואמר, "כולנו מאוחדים. אין סקטוריאליות.  תישמעו ולעד צפון שיש לו יו"ר אחד וכולם מאחוריו בנושא חריגות השכר ואנחנו נבצע את ההוראות שיינתנו".

"יש לנו את החובה המוסרית לא לאפשר לפרק את העבודה המאורגנת ולפגוע בשכר העובדים" אמר דבידה.  "ארגון העובדים נחוש והחלטי שיעמוד על כך שהעובדים יתפרנסו בכבוד". הוא הוסיף: "גם אני שמעתי על הכוונה להפחית 1,000 ₪ משכרם של כל עובדי החברה וגם שמעתי על כך שמנהלים בחברה שוקלים להגיש תביעות נגד החברה בגלל הכוונה לקזז משכרם ולדרוש מהם החזרים כספיים בגין חריגות שכר כביכול. אני מודיע להם שיש להם אותנו  – וועד העובדים! לא נאפשר פגיעה בשכרם של כלל העובדים כולל המנהלים הבכירים".

כיתוב

היו"ר סקר בפני העובדים את הסוגיות הקשות שעמן נאלץ  וועד העובדים להתמודד ובהן, "יש לנו את הרפורמה בדרך, יש לנו שינויים בחברה, כוונה של ההנהלה להעביר עובדים לחוזים אישיים, הכנסת  עובדי מיקור חוץ, פיטורי עובדים, הסכם השכר עדיין לא חתום, יש לנו כל בוקר הוראה חדשה, אך אנחנו נילחם. אני שמח על כך שיו"ר ההסתדרות הכללית אבי ניסנקורן ויו"ר המזכירות הארצית מיקו  צרפתי מבינים  שלא תהיה רפורמה ויחד ובמשותף,  אנחנו פועלים נגד הניסיון לפגוע בשכר העובדים בגין כביכול חריגות שכר ולפגוע במישרין בעבודה המאורגנת".